II.- CONTENIDOS
UNIDAD I: CONSULTORIA. ELEMENTOS GENERALES PARA LA INVESTIGACION EN RRHH
Empresa de Consultoría. Asesor. Consultoría en gestión de RRHH. Funciones Primordiales de consultoría de RRHH. Outsourcing. Procesos Administrativos. Soluciones globales en recursos humanos. Herramientas para administrar recursos humanos. Diseño de la estructura organizacional. Evaluación de rrhh.
UNIDAD II: ELEMENTOS DEL OBJETO DE CONOCIMIENTO
Conocimiento. Empírico. Científico. Clasificación tipos de estudio. Explorativo o formativo. Descriptivo. Explicativo. Correlacional. Experimental. No experimental. Teoría. Clasificación de los tipos de estudio. Enfoque cuantitativo. Cualitativo.
UNIDAD III: METODOLOGIA DE LA INVESTIGACION
Función de la metodología de investigación. Metodología cuantitativa. Cualitativa. Investigación científica. Elementos de la investigación. Clasificación. Características.
UNIDAD IV: OBJETO DE LA INVESTIGACIÓN DOCUMENTAL
Fuentes de información en la investigación documental. Primarias y secundarias. Fuentes en la investigación de campo, experimental, exploratoria, descriptiva, explicativa.
UNIDAD V: CARACTERISTICAS DE LOS TRABAJOS DE INVESTIGACION
Estructura de los trabajos de Investigación. Título. Recomendaciones para elaborar un buen título. Introducción. Planteamiento del Problema. Objetivos Generales. Características de los objetivos generales. Objetivos Específicos. Diferencia entre objetivos generales y objetivos específicos Verbos para redactar mejores objetivos específicos. Preguntas de Investigación. Condiciones de una pregunta de investigación. Justificación de la Investigación. Marco Teórico de la Investigación. Importancia del marco teórico. Funciones del marco teórico. Características de los antecedentes de la investigación. Importancia de los antecedentes de una Investigación. Marco Metodológico de la Investigación. Características del marco metodológico. Estructura del marco metodológico. Relación de Variables de la Investigación. Variable independiente. Variable dependiente. Análisis e Interpretación de Resultados y Conclusión. El Análisis. La interpretación.
ANEXO: COMO HACER UN SEMINARIO FINAL
Elementos constitutivos. Introductorios. Prologo. Agradecimientos. La introducción. El cuerpo de trabajo. Metodología. Análisis de datos. Los elementos finales. Conclusiones. Bibliografía. .Anexos y tipos
III REFERENCIA BIBLIOGRÁFICA
- CESAR AUGUSTO BERNAL. Metodología de la investigación. Prentice Hall 2006
- WENCESLAO CARVAJAL CASTILLO. Aplicación de la teoría de proyectos. UCN 2002
- Teacher: Viviana Zambrana